A Panvel está com 133 vagas de emprego abertas no Paraná, com início imediato e oportunidades distribuídas em 18 cidades. As posições são para atendente de filial, farmacêutico, fiscal de loja e ajudante de limpeza, e as inscrições podem ser feitas pelo site lojaspanvel.gupy.io.
Os postos de trabalho fazem parte do plano de expansão da rede no Estado e estão disponíveis em: Curitiba (62 vagas), Londrina (13), Maringá (11), Cascavel (8), Umuarama (5), Foz do Iguaçu (4), Francisco Beltrão (4), São José dos Pinhais (4), Toledo (4), Campo Mourão (3), Medianeira (3), Pato Branco (3), Guarapuava (2), Arapongas (2), Cianorte (2), Campo Largo (1), Ponta Grossa (1) e Sarandi (1).
Além de ampliar o time, a Panvel reforça seu compromisso com a diversidade geracional, já que todas as posições estão abertas também para pessoas com 50 anos ou mais. A iniciativa integra o Programa Geração 50+, que busca valorizar a experiência de vida e carreira dos profissionais.
A companhia não exige experiência prévia, embora seja considerada um diferencial, e mantém foco no desenvolvimento de talentos e na inclusão de novos profissionais. Entre os benefícios oferecidos estão vale alimentação/refeição, convênio médico e odontológico, bônus por resultados, participação nos lucros, acesso ao WellHub (academias e bem-estar), associação de funcionários e oportunidade de crescimento já nos primeiros meses.
*Informações Assessoria de Imprensa
